2018浙江省总工会金华市双龙工人疗养院合同制总经理招聘公告【招1人】

　　由浙江省总工会、金华市总工会共同出资8000多万元，按四星级旅游饭店标准建设的双龙工人疗养院整体改建工程，已近尾声，可望在今年年中进行试营业。后的双龙工人疗养院，将实行公司化运作。现因经营需要，向社会公开招聘合同制总经理一名。

　　⒈从事过10年以上酒店全面管理工作，并有三星级以上酒店高管以上任职经历，知识面广，综合素质高;

　　⒉熟悉现代酒店管理模式和运营流程，具备组建团队的能力和资源，在团队管理方面有较强的领导技巧和管理才能，具有较强的敬业和先进的管理;

　　⒋具有良好的素质和职业操守，有较强的力和凝聚力。作风严谨，行事稳健，能合作共事，有较强开拓创新;

　　⒈报名时间和地点：2018年4月12日至13日,8：30-11：30，14：0017：00;报名地点：金华市双龙南街811号工厦一楼(工人疗养院)，联系电话，联系人：贾似锦。

　　⒋体检。根据面谈(或面试)成绩从高分到低分按招聘指标1:2比例组织体检，体检不合格者淘汰。不按时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，按面谈成绩从高分到低分递补，体检费用自理。

　　⒌考察。按程序和标准对体检合格人员进行考察，根据考察结果，确定拟聘用人选。因放弃考察或考察不合格等原因而空缺的名额，按面谈成绩从高分到低分递补进行体检、考察。

　　⒍公示。考察合格后，对拟录用人员进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用，空缺的名额按予以递补。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，清后再决定是否录用。拟录用人员无正当理由不在的时间内报到者，取消录用资格，空缺名额不再递补。

　　⒎录用。经公示无的，按程序报批同意后签订聘用协议(拟聘用对象，必须按有关办理好与原单位终止人事关系手续)。

　　⒏聘期和试用期。新聘用的人员聘期 年，须经三个月试用期的考核，试用期内如违反工作纪律、未按要求完成工作任务的，取消聘用资格。

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